11月8日，集團公司黨委常委、股份公司副總經理武憲功赴華陸新材進行工作調研。

調研期間，武憲功深入華陸新材一期年產5萬方氣凝膠項目、硅基化學品項目現場，了解企業生產、銷售、研發、安全、質量、項目建設等方面的工作情況。

調研會上，武憲功與華陸新材領導班子進行座談，聽取工作情況匯報，對華陸新材扎實推進各項工作所取得的成績給予了充分肯定。武憲功指出，華陸新材成立至今，每一個發展步伐都走的堅實有力，取得的各項成績有目共睹，展現了集團公司布局“兩商”戰略的決心，展示了華陸公司轉型升級發展的信心，更凝聚了華陸新材一批年輕干部積極肯干、努力拼搏、奮發有為的創業決心。華陸新材干部職工要持續發揚艱苦創業、革新圖強、自強不息的奮斗精神，持續奮進。

武憲功對華陸新材下一階段重點工作提出四點要求。一是牢記使命擔當，肩負起“兩商”戰略重任。華陸新材全體員工要凝聚共識、形成合力，堅持以集團公司戰略規劃為統領，篤定戰略目標，通過華陸新材的良好發展切實推動集團公司戰略規劃走深走實。二是專注科學管理，扛起新材料產業發展重擔。堅持以市場需求為導向持續優化自身產業鏈布局，力爭將華陸新材打造成為集團公司在新材料產業板塊的先鋒隊、排頭兵。三是堅持以人為本，持續加強人才隊伍建設。要樹立人才是第一資源的戰略思維，加大人才引進力度，全面提升人才培養質量，建立健全更加靈活高效的人才引進、使用和保障機制，為公司長遠發展儲備人才。四是以黨建工作為引領，打造華陸新材新文化。深化思想認識，做好黨建與生產工作的深度融合，以高質量黨建引領公司高質量發展。

西南區域總部總經理歐陽兵，華陸公司黨委書記、董事長王海陪同調研。